공무원 월급 호봉인상액 봉급표 분석

 

2024년 공무원 보수가 전계급 2.5% 인상되었다. 매년 승급시기에 호봉이 올라가면서 봉급 역시 올라간다. 공직생활 초기에는 많이 올라가는 것처럼 보이지만 인사적체가 심한 6급의 말년까지 가면 심하면 단돈 3만 원만 인상이 되는 경우도 존재한다. 오늘은 2024년 공무원 봉급표를 호봉에 따라 인상되는 금액은 얼마인지, 어느 시기에 많이 받으며 또 적게 받는지 분석해 보겠다.

 

 

 

1. 승진에 걸리는 시간

9급에서 8급으로 승진하는데 평균 2.4년가량 걸리며 인천이 평균 2년으로 가장 짧고 경북이 2.8년으로 가장 길다. 

8급에서 7급으로의 승진은 평균 3.4년, 인천이 가장 짧고 서울이 4.1년으로 가장 길다.

7급에서 6급으로의 승진은 평균 7.5년으로 세종시가 5.9년으로 가장 짧고 서울이 8.4년으로 가장 길다.

 

이로서 보통 9급으로 시작해 6급으로 승진하기까지 평균 13.3년이 걸린다. 평균적으로 일반직 9급 공채 합격 나이가 평균 29.4세임을 가정할 때 42.7세에 6급 주사의 자리에 오를 수 있다. 

https://www.lecturernews.com/news/articleView.html?idxno=130194 

9급 공무원 시험 5천536명 합격...평균연령 29.4세 - 한국강사신문

 

이에 반해 소방공무원이나 경찰공무원 같은 특정직의 경우 일반직과 승진체계가 다르다. "근속승진"과 "승진시험"이라는 제도가 있어서 근무연수에 따라 근무연수가 채워지면 자동으로 승진하거나 시험으로 승진할 수가 있다.

 

9급 상당 ~ 8급 상당 : 4년

8급상당 ~ 7급 상당 : 5년

7급상당 ~ 6급 상당(을) : 6년 6개월

6급상당(을) ~ 6급 상당(갑) : 8년

 

으로 특정직 9급 상당으로 입직하여 6급(을)에 해당하는 직급에 오르려면 근속승진으로 15년 6개월이 소요된다. 일반직의 13.3년보다 2년 여 정도 승진이 느리지만 "승진시험"이라는 제도를 통해 얼마든지 승진연수를 줄일 수 있다.

 

2. 호봉별 인상액

2024년 공무원 호봉별 인상액

인상액

10만원이상

8~10만원미만

6~8만원미만

4~6만원미만

4만원미만

6급 2호봉에 해당하는 인상액은 6급 1호봉에서 6급 2호봉을 뺀 금액으로 6급 1호봉에서 6급 2호봉으로 승급했을 때 인상되는 금액이 104,243원이라고 이해하면 되겠다.

9급 1호봉으로 시작하는 여성 공무원이라면 9급 4호봉 때 승진하여 8급 3호봉, 8급 7호봉 때 승진하여 7급 6호봉, 7급 14호봉 때 승진해 대략 6급 13호봉에 6급에 안착할 수 있다는 계산이 나온다. 남성의 경우라면 군대의 재직연수를 합산해 +2호 봉하여 계산하면 된다. 

여자 29세 9급 1호봉 입직 기준
9급1호봉(29세)	8급3호봉(32세)	7급 6호봉(36세)	6급 13호봉(45세)

 

9급 2호봉, 3호봉의 인상액이 각 계급 28호봉의 인상액에 해당하는 금액으로 무척이나 적은데 이는 9급 공무원들의 처우를 개선하기 위해 2023년에 9급 1호봉의 봉급을 5% 인상했기 때문에 위와 같은 결과가 나타난다. 전체적으로 공직생활 초기에 해당하는 10호봉 안쪽은 호봉이 오를 때마다 그에 따른 인상액도 상당히 크고, 근무연수가 쌓이면 쌓일수록 인상액 폭도 작아져 28호봉~30호봉이 되었을 때는 4만 원 미만이 상승된다. 이때쯤의 나이는 평균 입직 나이 29세를 반영하면 만 57세~만 59세로 집에 갈 날이 얼마 남지 않는 할머니, 할아버지이다.

 

3. 계급별 최대인상액

9급은 6호봉~7호봉이 되는 시기에 4.44%가 인상되어 총 인상금액이 90,713원이 인상된다. 

 

8급은 6호봉~7호봉 구간에 100,143원이 인상되어 같은 계급 내 최대 인상액을 나타내고 있다. 그러냐 비율로서 가장 많이 인상되는 시기는 8급 3호봉~4호봉에 해당하는 구간으로 금액은 93,788원이나 비율로는 4.76%로 6~9급 계급 내에 최대의 인상률을 기록한다. 

 

7급은 7호봉~8호봉 구간에 최대 인상액을 기록하며 인상금액은 109,778원이다.

 

6급은 8호봉~9호봉 구간에 117,363원으로 최대 인상액을 기록한다. 6~9급 중 최대의 인상액이다.

 

최대 인상률 : 8급 4호봉(4.76%)

최대 인상액 : 6급 9호봉(117,363원)

 

4. 분석

9급이 호봉인상금액이 대체적으로 적으나 보통 9급 직렬을 경채로 들어오지 않는 한 초록색, 파란색의 호봉인상액 구간을 거치지 않으니 신경 쓸 것이 없다. 계급이 하나씩 올라갈수록 호봉인상액이 큰 빨간색, 주황색 구간이 뒤로 밀리는 모습이 나타난다. 근무연수가 늘어가고 계급이 한 단계씩 오를 때마다 그에 따른 호봉인상액도 커진다. 

 

8급 1호봉 봉급 ≒ 9급 3호봉

7급 1호봉 봉급 ≒ 8급 4호봉 ≒ 9급 6호봉

6급 1호봉 봉급 ≒ 7급 3호봉 ≒ 8급 6호봉 ≒ 9급 8호봉

 

각 계급 1호봉 별 봉급은 위와 같은 하위 계급의 유사 봉급을 호봉으로 표시했다. 8급과 9급의 봉급차이는 2호봉 정도로 차이나며 8급 4호봉이 9급 6호봉과 봉급이 유사하다. 이런 식으로 비교해 보면 9급 공무원이 평균적으로 6급을 다는 6급 13호봉을 기준으로 9급은 20호봉이 되어야 봉급이 비슷해질 것으로 예상되지만 실상은 20호봉보다 더 뒤인 9급 31호봉쯤은 돼야 봉급이 비슷해진다. 이런 봉급액의 차이는 8~9급보다 7~8급, 7~6급 그리고 그 뒤로 더 갈수록 더 커진다.

2024년 공무원 호봉별 인상액

위의 인상액을 보다시피 계급이 하나씩 올라갈수록 각 계급에서 그동안 차곡차곡 쌓인 인상액들이 누적효과를 발휘하게 되어 계급이 상승할수록 이전 계급일 때보다 봉급이 더 커진다.

위의 표는 승진 시 봉급 인상액을 나타낸 표이다.

 

예를 들어 9급에서 8급에서 1호봉은

[8급 1호봉] - [9급 2호봉]의 금액 차이를 나타내며 9급 2호봉에서 8급 1호봉으로 승진했을 때 차이를 나타낸 것이다.

공무원은 승진했을 때 호봉이 1호봉 깎인다. 전체적으로 호봉이 많이 쌓이면 쌓일수록 승진 시 늘어나는 봉급도 커진다. 이는 위에서 설명했던 각 계급 간의 인상액이 차이 나는 것이기 때문에 발생하는 것이다. 일반적으로 승진했을 때 호봉은 1호봉 깎일지는 몰라도 전계급의 1~3호봉 정도 더 커진 금액을 승진한 계급의 -1 호봉만큼의 봉급을 받는다.

 

∴ 승진 시 봉급 = 전계급의 1~3호봉 더 상승한 금액.(직급이 낮을수록 차이는 적어짐)

 

최종

2023.08.31 - [연금 수당] - 2024 공무원 봉급 수당 인상액 확인

2023.06.30 - [연금 수당] - 공무원 복무관련 초과근무수당 지급기준 지급액

2023.07.02 - [연금 수당] - 공무원 상여금 명절휴가비 연가보상비 지급기준 지급액

2023.06.26 - [연금 수당] - 공무원 정근수당 지급대상 지급액 지급시기 확인